社員の皆様が安心して会社で活躍いただけるように、またお客さまに安心して仕事を任せていただけるように、時代に合った環境づくりに力を入れています。
「職場の安全」と「暮らしの安心」を追求し、日々改善と新たな取り組みを行っていきます。
安全と品質を両立させた信頼される輸送を心掛けています。
安全と効率を両立した運行管理と労務管理で安心・安全・信頼性の高い物流体制を構築しています。
事故発生時にも、すぐに車両位置が把握でき、スピーディな初動対応ができています。
当社は運転者の労働条件や労働環境を繰り返し見直し続け、良い環境の中、従業員が気持ち良く働ける職場を目指しています。職場環境の改善に取り組み、より良い企業風土を構築することで、従業員の働きやすい環境を整備し、安全・安心の輸送サービスに努めてまいります。
「働きやすい職場認証制度」国土交通省が創設した、職場環境改善に向けた各事業者の取り組みを「点数化、見える化」して評価し、「ホワイト企業」として公に認証される制度です。運転者の労働条件や労働環境を第三者機関によって５分野で評価されます。
１．法令遵守等、２．労働時間・休日、３．心身の健康
４．安心・安定、５．多様な人材の確保・育成
定期的な点検（3ヶ月に一度）や車両整備(年1回の車検)を徹底しており、新車には最新の安全装備を搭載しております。
安全方針の浸透、安全運転に対する啓発など、
運行管理者および ドライバーの安全意識の向上
に取り組んでいます。定期的に社内講習を行い、
に積極的に社外セミナーも受講し、
安全運転に対する知識や認識を深めることを
目指しております。
運転適性診断では模擬運転を行い、運転の基本
である視覚機能、判断・動作のタイミング、
動作の正確さ、注意の配分について測定します。
この結果を運行の留意点として運転のくせを
理解・克服するよう、助言・指導を行っています。
定期的に診断を行うことで、ドライバーの
運行技術の向上に取り組んでおります。
当社は「セコム」と契約をし、24時間体制でお客様の
荷物と事務所内を監視・管理しております。
また、当社独自でカメラも設け、社内外のセキュリティ対策を行っております。
関係各社様の重要な情報資産を取り扱っている意識を強く持ち、独立行政法人情報処理推進機構(IPA)が実施している「SECURITY ACTION」を宣言して参画。
今後も、安全かつ適正な情報セキュリティ対策に努めて まいります。
エントリーサイトにて
あなたのご応募をお待ちしています。
